我全球競爭力下滑1名 為什麼？

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2015/10/01 第3794期  |  訂閱/退訂  |  看歷史報份 今日財經頭條 我全球競爭力下滑1名 為什麼？ 「法規鼓勵外人投資」項目 台灣狂跌34名 財經專題 解聘潮「有徵兆」 勞動部備200億元應戰 力智爆裁員20% 華碩：汰弱留強 勞動部將推「充電計畫」 補助職訓 國際財經要聞 25歲Snapchat老闆 最年輕百億富翁 富比世榜評美鉅富 蓋茲、巴菲特冠亞軍 福斯車大召修 估燒65億美元 IMF示警 金融面臨流動緊縮風險 其他財經要聞 杜紫軍：經濟保1沒問題 景氣連三藍 本月拚回暖 財長談出口 衰退幅度將縮小 獨角獸挫敗 Evernote撤離台灣 拆散「鴻矽戀」 日月光三問矽品 鴻海併夏普LCD 傳砸550億 閉鎖公司專章 不利新創企業 富邦、國泰金 QFII額度大增 新台幣升值1.64角 終止連6貶 服貿卡關 陸銀參股永豐銀破局 經部挺機械業 爭取切入航太 旅行社雙雄 結合廉航搶市 ★ 台股重要指標：外資買賣超｜投信買賣超｜自營商買賣超｜融資增減排行｜融券增減排行 我全球競爭力下滑1名 為什麼？ 編譯陳韻涵／綜合報導/聯合報 世界經濟論壇（ＷＥＦ）九月卅日公布二○一五至二○一六年全球競爭力報告，前三名依次是瑞士、新加坡和美國，和去年一樣；台灣排名十五，比去年下滑一名；香港排名第七、中國大陸廿八，與去年相同。 ＷＥＦ根據一百一十三項攸關國家生產力的指標，評鑑全球一四○個經濟體的基本條件、效率提升、創新及精緻因素等三大項目。 台灣在評鑑項目中，基本條件排名十四，和去年相同。其中，總體經濟環境排名從去年的廿三上升到十三；效率提升比去年上升一個名次，來到十五；勞動市場效能則從卅二升至廿二，但創新及精緻因素排名十六，下滑三名，其中企業成熟度下滑最多，從十七降至廿一。 報告分析，在台經商最大問題在於政策不穩定、政府效能不彰與創新動能不足；但台灣的低犯罪率、國民健康狀況良好、低通貨膨脹有助企業經商，且國內市場融資、群聚發展狀況表現亮眼，薪資彈性、員工在職訓練、稅務激勵及政府預算都有進步。不過，政府決策透明度從第九降至十五，學校網路普及率、反壟斷政策效果、對外直接投資規範影響、區域供應品質與比重排名都下滑。 對於全球經濟展望，ＷＥＦ報告中指出，世界經濟成長仍未回到二○○七至○八年全球金融危機前的復甦正軌，不確定因素將拖累新興市場，特別是大陸經濟成長走緩，可能打亂世界成長軌道。 ＷＥＦ執行董事長、創辦人施瓦布說：「與其調適新常規，各國應該努力重新加快經濟成長。證據顯示，投資減少造成低資本累積，且過去十年的生產力逐漸停滯甚至下降。增加生產力成為各國政府與國際組織的核心政策議題。」 「法規鼓勵外人投資」項目 台灣狂跌34名 記者余佳穎／台北報導/聯合報 世界經濟論壇（ＷＥＦ）昨公布最新全球競爭力報告，台灣排名十五較去年下滑，這也是馬政府執政以來最低排名。國發會經濟發展處長吳明蕙表示，排名可參考，不用每一項都拚第一，重要的是要知道我們哪裡不好，盡量改善。 今年退步最多的項目為「法規鼓勵外人直接投資程度」，一口氣掉三十四名來到第五十；另外「科學家及工程師充足度」、「企業掌握國際配銷通路」各跌十四名、十名，是排名滑落較多的指標。 這三項大幅退步指標，都是企業經理人問卷調查結果，顯示出企業主觀感受。 對於外人直接投資程度，吳明蕙坦言「意外」。國發會近年非常重視美商、歐商、國內工商團體意見，持續鬆綁法規。她說，政府歡迎外人來投資，未來也會持續加強友善度，與各商會溝通。 至於科學家充足度、企業掌握國際配銷通路方面，吳明蕙表示，政府最近陸續全球攬才，藉此可望提高科學家、工程師人才供應；針對通路，則希望用系統服務輸出取代單點商品輸出。 ＷＥＦ的全球競爭力共三大類指標，台灣「基本需要」排名持平、「效率強度」進步一名，兩者分別排第十四、十五。 不過，「創新與成熟」排名第十六，比去年退步三名，當中包含創新、企業成熟度都不如去年，是排名下滑主因。 吳明蕙說，排名只是提供參考，台灣不需要每項都追求第一，應該要依照現在環境，推動適合、適當政策。 台灣今年在「勞動市場效率」、「總體經濟環境」比去年進步十名。國發會指出，由於婦女勞動參與率提升、政府預算餘額增加、各級政府債務減輕，是表現較去年好的原因。 解聘潮「有徵兆」 勞動部備200億元應戰 記者許俊偉、侯俐安／台北報導/聯合報 解聘、無薪假潮再現？今年至今共一萬一千名勞工失業，目前約十九家廠商、七八三人放無薪假。 勞動部長陳雄文昨表示，近來確實看到不少產業受不景氣影響停業或裁員，但尚未出現如金融海嘯期間的解聘、無薪假潮，只能說是「有徵兆」。勞動部已備妥二百億元，作為協助無薪假勞工充電學習之用，但「希望不要用到」。 至於基本工資，陳雄文說，十一月會召開基本工資工作小組會議，但照目前相關社經數據，「調整機會不大」。 台灣電子產業出口衰退，科技業無薪假再起。根據科技部統計，新竹、中部、南部三大科學園區，九月有三家廠商共二六四人休無薪假，其中南科九十七人休無薪假最多，南科瀚宇彩晶裁員卅一人。 南科園區管理局局長林威呈表示，二○○八年金融海嘯無薪假後，過去一、兩年皆未實施，直到最近才再有廠商實施，但整體來說並不像金融海嘯那麼嚴重。 陳雄文也強調，國內出口連七降，對國內經濟絕對會造成衝擊，目前解聘、無薪假情況只能說「有徵兆」，勞動部會與經濟部密切觀察就業市場情況。 根據統計，今年至今已逾二百家廠商通報大量解雇員工，共一萬一千名勞工丟飯碗，比去年同期增加四千多人。八月初次請領失業給付有九二○九人，較七月的五四○○暴增三八○九人。 勞動部說，今年大量解雇人數增多，不見得與景氣不佳有關，去年因修正降低「大量解雇勞工保護法」的通報適用門檻，也有可能因此造成通報人數增加。勞保局則說，若相較去年同期，八月初次請領失業給付的人數也未明顯增加，且每年八月本來就會有較前一個月多的「季節性」情況。 至於無薪假，目前約十九家、七八三人放無薪假，但金融海嘯時期曾高達九○三家、廿三萬人在放無薪假。 力智爆裁員20% 華碩：汰弱留強 記者謝佳雯、尹慧中／台北報導/經濟日報 華碩轉投資的IC設計公司力智爆出裁員二成，消息波及華碩，外傳華碩內部也遇缺不補、凍結人事。對此，華碩昨（30）日打破沉默，否認相關消息，強調未涉子公司人事管理，華碩內部也未人力凍結，手機事業仍持續徵才。 力智原本是力晶2005年投資成立的電源管理IC公司，與國內類比IC龍頭立錡訴訟多年後，競爭力降低，引進華碩參與認購，股權逾五成，成為大股東。華碩表示，力智為獨立管理的子公司，由該公司專業經理人依營運狀況與產業變化，做人力規劃跟調整，因不屬於華碩品牌事業範疇，華碩並未涉及其人事管理。 據指出，力智員工總數超過200人，在這一波人力調整中，大約有10人為非自願性離職，其餘約30人屬自願離職，人力減少約二成。華碩集團對於力智這一波的人力調整，定位為例行性的汰弱留強，對外徵才作業仍持續進行，對外依舊釋出近20個工作職缺。 力智的電源管理晶片應用範圍廣，包括主機板、NB、手機及行動電源等，客戶端除了大股東華碩外，還有技嘉、微星、聯想及中國大陸華南一帶的PC和行動電源廠等。力智上半年虧損近1.19億元。 由於日前宏□也展開台灣人力優化、汰弱留強的動作，引發外界憂心是否因為PC市況不如預期，導致台灣雙A均傳出人力縮減的消息。 華碩財務長暨發言人吳長榮昨日強調，華碩並無媒體報導遇缺不補、凍結人事的情況。華碩是更審慎規劃費用跟人力，如手機事業因應持續成長，仍需招募更多人才。 勞動部將推「充電計畫」 補助職訓 記者江睿智／台北報導/經濟日報 勞動部勞動力發展署長劉佳鈞昨（30）日表示，一旦實施無薪假人數突破千人，勞動部將推出「充電再出發訓練計畫」，對於實施無薪假的企業辦理員工職訓、以及放無薪假勞工參加職訓，將提供補助和津貼。 劉佳鈞進一步指出，實施無薪假企業若為員工辦理職訓，一家企業最高有190萬元補助。而兩周有16個小時以上無薪假的勞工，若接受職訓，每1小時可有基本工資時薪120元職訓津貼，也算是補貼無薪假勞工薪資。 提供無薪假勞工職訓及津貼，其經費來源是就業安定基金。當雇主每僱用一名外籍勞工時，必須繳交一點錢，即是就業安定基金，主要是用以促進國人就業之用，勞動力發展署辦理各項職訓，以及提供青年跨境就業補貼等，都是由就業安定基金支應。 劉佳鈞說，就業安定基金現可動用餘額有200億元。金融海嘯期間曾準備300億元，最後動用約135億元。 勞動部表示，在金融海嘯期間，勞動部曾針對休無薪假勞工推出「充電加值計畫」、「充電再出發訓練計畫」，未來可視無薪假發展趨勢，再次啟動計畫。 25歲Snapchat老闆 最年輕百億富翁 編譯鄧媛／綜合29日電/世界日報 富比世雜誌29日公布目前全世界最年輕的億萬富翁，他就是即時通訊應用程式「Snapchat」創始人兼首席執行長、現年25歲的史匹格(Evan Spiegel)。 史匹格在富比世富豪排行榜中名列第327位，目前身價為21億元（美元，下同）（約新台幣694億）。史匹格在洛杉磯長大，大學四年級時，從史丹福大學工程產品設計系輟學，全職開發應用程式「Snapchat」，他當時的合夥創始人墨菲(Bobby Murphy)這次名列富比世富豪排行榜第375位，身價高達18億元。 Snapchat的用戶多達上億，主要是年輕人，他們每天使用Snapchat與朋友保持聯繫、閱讀新聞和觀看由專業和非專業人士錄製的視頻。全球各地的投資人為Snapchat注資超過10億元，他們信心滿滿地相信，Snapchat的預估市值約為150億元。25日為Snapchat滿四周歲生日，在公司慶祝活動中蛋糕上裝飾了該社交媒體平台的吉祥物小幽靈。 史匹格把自己的公司股份兌現了部分現金，但是他的大部分財富仍留在公司作為股份，史匹格相信這些股份在Snapchat2016年上市後價值會大增。富比世估計，史匹格擁有Snapchat13%的股份，他的合夥創辦人墨菲擁有11%股份。 在私生活方面，最近狗仔隊拍到史匹格和世界最富有超模之一的米蘭達寇兒(Miranda Kerr)在洛杉磯一起甜蜜買花。 富比世榜評美鉅富 蓋茲、巴菲特冠亞軍 編譯張玉琴／綜合紐約29日電/世界日報 富比世雜誌（Forbes）29日公布全美400鉅富排行榜，微軟創辦人蓋茲以資產760億元（美元，下同），第22年贏得榜首榮銜，他的好友巴菲特以620億元居次。這400人的財富總和達2兆3400億元，比去年的2兆2900億元增加，創下最高紀錄。 由於科技股價不斷飆高，今年前十名鉅富幾乎是科技巨擘的天下，亞馬遜網站執行長貝佐斯和臉書執行長查克柏格都是首次躋入前十大，貝佐斯一年內財富增加165億元，金額增加最多，累積財富為470億元，排名第四；查克柏格排名第七，財富為403億元。 如今要晉入此鉅富排行榜更為艱難，今年進榜的門檻為17億元，是富比世追蹤美國富豪34年來的最高金額，去年的門檻為15億5000萬元。由於門檻之高，以致有145名美國億萬富豪成為遺珠。 蓋茲雖為首富，但他40年前與人共創的微軟，在其財富中還占不到13%；第二名的巴克夏執行長巴菲特從2001年起就一直尾隨在蓋茲之後；排名第三的是軟體公司甲骨文（Oracle）總裁艾利森（Larry Ellison），財產淨值475億元。 若以財富增長比率來看，網路叫車服務的優步（Uber）創始人卡蘭尼克（Travis Kalanick）是最大贏家，自去年以來他的財富翻倍，達到60億元；投資者估計，優步公司的資產超過500億元。 此外，此排行榜有25名新人，其中25歲的行動信息軟體Snapchat創辦人史匹格（Evan Spiegel）最年輕，他以21億元財產列名第327，這位史丹福大學高材生也是全球最年輕的億萬富豪。同時， 提供短期居家租賃服務的Airbnb三名創辦人布利查茲克（Nathan Blecharczyk）、契斯基（Brian Chesky）和吉比亞（Joe Gebbia）全都列名榜上。 福斯車大召修 估燒65億美元 編譯林奕榮／綜合外電/經濟日報 福斯汽車新任執行長穆勒已透露一項計畫，將整修全球上千萬輛受排氣造假軟體影響的汽車，暗示將大規模召修車輛，可能成為福斯史上最大規模的召修行動。部分分析師估算，召修成本可能超過65億美元。 華爾街日報報導，福斯新任執行長穆勒在公司總部向主管表示，專案團隊周末已擬定「全面的行動計畫」，最近將通知客戶整修車輛事宜。福斯發言人布赫曼說，這將是該公司史上最大規模的服務行動。 德國政府已要求福斯在7日前，說明解決方案，穆勒向公司主管表示，可能10月提交技術解決方案，獲德國當局批准後，將通知客戶並安排車輛整修。福斯的聲明說，「未來幾周及幾個月內」將通知受影響車輛的車主，「將為所有相關廠牌架設網頁，讓客戶追蹤進度」。 穆勒也將向理監事會高層說明內部調查結果，知情人士說，福斯在修補名稱的壓力下，可能會有更多人失去工作。 福斯已承認，全球多達1,100萬輛柴油車都裝有可在受檢時控制廢氣排放的裝置。但穆勒堅稱，並非所有安裝這種裝置的車輛都有啟動作弊軟體，實際需要整修的車輛數可能少於1,100萬輛。 分析師指出，福斯可能須為這次風暴付出高昂成本，包括召修成本可能超過65億美元、全球監管當局可能開罰，以及來自全球消費者的訴訟成本，股東也可能考慮求償。德國已率先展開調查，其他國家也跟進，南韓車主也已向福斯提告。 IMF示警 金融面臨流動緊縮風險 編譯任中原／綜合外電/經濟日報 國際貨幣基金（IMF）30日在「全球金融穩定半年報」提出警告，全球金融市場的流動性水準雖未下降，但由於市場結構改變，因此一旦發生震撼事件，流動性可能迅速蒸發。因此各國財金決策當局須密切監視各項風險，為即將來臨的「貨幣政策正常化」周期預做準備。 報告指出，由於全球景氣偏弱，且各國實施寬鬆貨幣政策，使全球流動性的水準仍維持寬鬆；但一些結構性的發展，卻使流動性的韌性遭到侵蝕。 結構性變化包括：投資人願意為獲得較高的投資報酬率而承擔較高的風險，低利率及量化寬鬆政策支撐市場流動性，投資標的集中化，小型公司債市場繁榮，及銀行業縮小交易規模等。 IMF警告，一旦金融情勢惡化，或投資人對某種特定資產或整體金融市場感到憂慮，市場流動性便可能迅速蒸發。再者，某一資產市場的流動性發生變化，將會更容易外溢到其他資產市場，於是金融震撼將更可能擴散到其他市場，並可能對全球金融體系造成震撼，一如金融海嘯時情況。 IMF全球金融穩定部門主管吉羅斯指出：「近年來由於投資人的風險胃納提高，而利率偏低，掩蓋了市場流動性的潛在弱點。」IMF強調，一旦利率上升，流動性便可能下降。因此先進國家的貨幣政策正常化過程必須相當平緩，以免使市場流動性發生突然且破壞性的變化。 IMF並指出，各國金融監理機關及央行應研擬出預防性的策略，以因應流動性不足對金融穩定的衝擊。相關機關應經常監視多種資產的流動性，並採用流動性數量、成本及時間結構等多種衡量標準。 杜紫軍：經濟保1沒問題 記者何孟奎／台北報導/經濟日報 台灣出口連七黑，日前學者描述台灣此刻經濟就像塞在雪隧，短期內看不到出口，國發會主委杜紫軍昨（30）日表示，國內外預測機構從沒這種「情緒性」說法，各大經濟預測機構估台灣今年經濟成長仍有1.15~2%之間，寧可信任這些經濟預測機構。 杜紫軍昨天赴立法院經濟委員會報告並備詢，他會前受訪表示，今年經濟成長率較可能落在1.15%到1.56%間，目前看起來「保1」沒問題。他稍後答詢也說，景氣沒有再惡化，今年台灣經濟成長率保1應該沒有問題。 台灣經濟研究院景氣預測中心主任孫明德上周說，台灣目前經濟情勢就像開車塞在雪山隧道裡，看不到出口。杜紫軍表示，要從預測機構的數字來看經濟，不需用情緒性的字眼來形容。 國民黨立委李慶華與民進黨立委陳明文質詢時問：今年經濟成長是否能保一？杜紫軍表示，國發會不是預測機構，從客觀數據來看，相關機構預測落在1.15%~2%之間。 景氣連三藍 本月拚回暖 記者潘姿羽／台北報導/經濟日報 國發會昨（30）日公布8月景氣燈號續亮藍燈，除了景氣連三藍，也是今年第四顆藍燈，顯示目前國內經濟力道疲弱。不過國發會認為，國內景氣第4季起可望好轉。 8月景氣對策信號維持藍燈，綜合判斷分數為14分，與7月維持相同水準未再下跌，但仍是2012年5月以來的低點。 國發會經濟發展處處長吳明蕙表示，歐美等先進國家經濟狀況還算穩定，加上年底有耶誕節等採購旺季，出口表現可以期待；內需因資本設備、半導體設備進口明顯擴增，顯示民間投資有所提升，消費則在就業情勢穩定和百貨公司周年慶帶動下，對消費也有激勵效果。 吳明蕙也指出，國際經濟預測機構環球透視Global Insight上調美國、歐元區2015年經濟成長率至2.5%、1.6%，顯示先進國家經濟相對穩定，而美國9月暫不升息，也消除了不確定性因素，對市場是正面效果。 不過8月景氣領先指標連續17個月下跌，其中製造業營業氣候測驗點、股價指數、外銷訂單指數等項目均較上月下滑；景氣同時指標也連續十個月下跌。 吳明蕙解釋，領先指標雖然17個月下滑，但累積跌幅是3.7%，每月平均跌幅很低，在跌幅不深的情況下，第4季若內外需回穩，表現將好轉，明年也可優於今年。 中國經濟成長趨緩以及紅色供應鏈威脅，讓外界擔憂中國將拉扯台灣的經濟復甦力道。吳明蕙指出，雖然中國近期採購經理人指數（PMI）以及金融市場表現均不佳，但為了讓經濟回穩，已開始實施擴張型財政政策、增加基礎建設投資，這些都對穩定中國經濟有幫助，若中國經濟維持穩定，對台灣外需也會有助益。 財長談出口 衰退幅度將縮小 記者陳美珍／台北報導/經濟日報 9月的前兩周出口減幅縮小，呈現個位數衰退。不過，下旬適逢中秋連續假期，以及連續二個颱風假（杜鵑）影響，工作天數減少，出口能否維持「減幅縮小」的格局，仍需觀察。 財政部長張盛和對出口審慎樂觀，他認為年底是出口旺季，轉正成長雖有困難，但負成長的幅度於年底時應會「好轉（縮減）」。依據主計總處分析，第4季雖是我國出口傳統旺季，隨著國際經濟情勢不佳，預估仍難擺脫負成長，衰退幅度在5%以下。 張盛和昨（30）日表示，目前掌握的前兩周數據，「衰退幅度在改善」。 獨角獸挫敗 Evernote撤離台灣 記者黃國蓉／台北報導/經濟日報 美國知名雲端筆記軟體Evernote宣布，為更有效運用資源，將關閉台灣、新加坡、莫斯科三處辦公室，未來台灣相關營運將交由南韓首爾辦公室負責。這是繼團購網站酷朋（GROUPON）之後，近期第二起知名國外網路業者在台灣收攤的案例。 Evernote台灣辦公室人員昨（30）日未公開對媒體說明，但台灣團隊在臉書頁面指出，關閉台灣辦公室的措施，僅是關閉實體辦公室，對台灣使用者的服務支援仍將延續，仍會有客服、中文系統更新、以及固定舉辦社群活動，將更專注於開發優質服務。 根據外電報導，Evernote員工共約400人，此次關閉三處辦公室，共計裁員47人，幅度約達總員工數的13%。據了解，台灣辦公室裁撤之後，受影響的人數應低於20人。 Evernote先前積極耕耘台灣市場，是少數直接在台灣設辦公室建置團隊的新創網路公司，亞太區主管也頻頻來台與使用者社群交流。Evernote亞太區總經理 Troy Malone先前表示，Evernote在台灣已超過140萬用戶，在全球屬於高人口滲透率、用戶活躍度高的市場。 Evernote是全球知名雲端筆記類型軟體服務商，全球用戶超過1.5億，讓使用者在不同裝置可隨時以打字、錄音等方式記筆記，願景是「打造全人類的另一個大腦」，讓人們將所有記事需求都運用在Evernote上。 Evernote被認為是雲端模式筆記服務的領先者，2012年市場估值超過10億美元（約新台幣330億元），當時是新創網路圈亮眼的「獨角獸」公司（網路圈稱估值10億美元以上的公司為獨角獸）。但近年Evernote付費用戶與規模成長不如預期，今年高層與人事已經歷幾波變動。 拆散「鴻矽戀」 日月光三問矽品 記者簡永祥／台北報導/經濟日報 日月光強力阻斷矽品藉提高股本與鴻海結盟，昨（30）日再提三問，質疑矽品與鴻海結盟，是否真心維護全體股東權益。 日月光提出，第一、矽品經營團隊顯然是在極倉促情況下，在日月光正式開始公開收購（8月24日）後的第四天（8月28日），做成與鴻海策略聯盟的決定。這麼短時間內敲定策略聯盟的內容，是否經矽品經營團隊充分審酌，矽品經營團隊是否基於維護全體股東權益的立場，與鴻海談判的條件等，令人質疑。 第二、矽品與鴻海策略聯盟的內容，包括合作契約書的相關條款、未來雙方具體合作模式、向客戶接單的方式、下單方式、利潤分派，以及技術研發及產能規劃等，迄今未向全體矽品股東具體說明，股東無從分析矽品將來發展前景。 第三、實務上二家公司進行策略聯盟的方式有很多種，包括設立合資公司、交互授權、共同採購、私募入股等均是常見策略聯盟作法。 但矽品經營團隊藉由發行新股，稀釋矽品全體股東約五分之一股權，僅取得鴻海約2.2%股權的方式進行策略聯盟，是前所未見。在矽品僅持有鴻海2.2%股權情況下，矽品如何確保獲利能留在矽品，且矽品稀釋大量股權，與鴻海進行策略聯盟的效益及必要性均有待商榷。 日月光近期砲火猛烈，希望在10月15日矽品股東臨時會阻斷矽品與鴻海結盟。 鴻海併夏普LCD 傳砸550億 記者蕭君暉／台北報導/經濟日報 外傳夏普可能分拆為五家小公司，並由鴻海併購其中的液晶顯示器部門，如此可降低鴻海併購夏普液晶面板部門的資金門檻；對夏普來說，分拆為五家小的公司，也更容易出售。外界認為，鴻海併購夏普液晶顯示器部門的金額最高為550億元。 IHS DisplaySearch資深總監謝勤益昨（30）日表示，夏普可能在近期宣布，將分拆為五家小公司，分別是消費性電子、企業、能源、電子零組件及液晶顯示器等五大領域。分拆為五家公司的目的，是把規模縮小，更容易出售。 謝勤益表示，對鴻海集團來說，只要併購夏普的液晶顯示器部門，其他的四個領域，鴻海沒有興趣。同時，分拆為五家小公司之後，鴻海就能以更低的價格，併購自己想要的液晶顯示器部門，來提升鴻海在高階液晶面板的技術。 日本每日新聞先前報導，鴻海與夏普的收購談判已取得突破性進展，鴻海提出全資收購夏普液晶顯示器業務，由於整體收購價格過高，鴻海傾向於收購該業務部門的大部分股權，報價最高大約為2,000億日圓（約新台幣550億元）。 在資金來源方面，除了鴻海集團出資外，該公司還考慮讓大客戶蘋果公司出資數億美元參與收購，蘋果公司也是夏普面板的主要客戶，夏普的中小尺寸面板應用在蘋果的iPhone、iPad等多款產品中。 彭博社之前報導，鴻海在9月下旬已簽署合作意向書，將向夏普購買其液晶顯示器業務的部分股權，並取得分拆後的經營權。 根據鴻海提出的合作意向書初步協議內容，鴻海不一定能掌握夏普分拆後液晶顯示器業務的多數股權，但將得以主導。 不過，鴻海即使提出合作意向書，交易是否能順利完成，仍有待雙方完成有關的價格協商及查核評估。 閉鎖公司專章 不利新創企業 記者郭珈爾／台北報導/經濟日報 公司法閉鎖性公司專章日前正式上路，外界多解讀有利於新創企業募資。但有律師和會計師卻認為，閉鎖性公司不能公開募集資金，且規定具排外性，會令初期想要挹注資金的創投卻步，反倒是適合擁有高資產或是家族經營型態的企業。 安永圓方國際法律事務所律師方文萱表示，閉鎖性公司在實務上並不如政府強調的有利於新創企業募資。台灣新創企業的特色，在於有優良的技術，但是缺乏資金，初期往往需要創投或政府的資金支援。但創投業者的立場則是希望能夠早點收割，最好新創企業能夠趕快上市上櫃，在三年內看到利潤回收。 方文萱指出，閉鎖性公司的型態日後要轉為公開上市會很麻煩，因此創投業者並不樂見此種排外的公司型態。即使台灣的閉鎖性公司特別將勞務納入出資的方式之一，但那不是企業最需要的「錢」。此外，成立閉鎖性公司的法務和會計成本偏高，資本額太小的新創企業恐怕連請事務所修改章程的費用都付不起。 方文萱說，閉鎖性公司的經營型態，反而適合講求股東一致性和經營靈活性，並且本身資金雄厚的特定企業，例如家族企業、控股公司、專案公司或公共事業公司。閉鎖性公司限制股權轉讓的特性，能夠確保股權只會在特定的群體間轉移（例如家族成員），可以避免外人惡意收購公司，也可以訂定對於特殊事項有否決權的特別股，或是把盈餘改為半年分配一次。 安永會計師事務所合夥會計師沈碧琴表示，閉鎖性公司的章程極為複雜，經營方向有許多調整運用的空間。 富邦、國泰金 QFII額度大增 記者吳靜君、韓化宇／台北報導/經濟日報 國內民營金控雙雄—富邦金及國泰金，投資大陸的銀彈大幅提升。大陸公布最新批准QFII（合格境外機構投資者）額度名單，包括富邦人壽、國泰人壽及國泰投信，獲批准額度共計為21億美元、近新台幣700億元，可適時投資大陸資本市場。 大陸國家外匯管理局最新公布的名單中，富邦人壽獲批的QFII額度為10億美元，累計批准額度一口氣提升到15億美元，是台灣全體壽險公司中最高者；國泰人壽則獲批5億美元QFII額度，累積批准額度10億美元，排名第二。 國泰人壽發言人林昭廷表示，國壽投資大陸以債券為主，大陸國債因近期降息、降存準率「雙降」，導致收益率偏低，所以投資債券重心，會放在大型銀行發行的金融債上。他強調，新增5億美元投資額度「已經很夠用了」，不會急著一次拿更大的額度。 根據中國債券信息網的資料顯示，昨（30）日大陸10年期國債的收益率為3.23%，而同年期政策性金融債（進出口行和農發行）為3.59%，評級AAA的商業銀行普通債為4.29%，皆比國債高出不少。 除了國泰、富邦人壽之外，其他擁有QFII額度的壽險公司，還有南山人壽（6億美元）、中國人壽（5.5億美元）、台灣人壽（4億美元）、新光人壽（3億美元）、全球人壽（1.5億美元）、中國信託人壽（1億美元）及三商美邦人壽（5,000萬美元）。 值得注意的是，國泰投信本次也獲批6億美元額度，根據規劃，將作為未來發行大陸股、債市的基金所用。 儘管近幾個月來，大陸金融市場震盪不安，但QFII批准的額度，仍有增未減。大陸國家外匯管理局數據顯示，截至9月28日，已有277家QFII業者，合計獲批787.69億美元的投資額度，較上月底淨增加20.66億美元。 新台幣升值1.64角 終止連6貶 記者沈婉玉／台北報導/聯合報 昨天亞幣走強，出口商季底大舉拋匯，外資看準風向跟進匯入，買盤則縮手觀望，使新台幣昨天盤中一度大升逾4角。終場在央行出手調節下，新台幣匯率以33.128元作收，升值1.64角，終止連6貶，台北及元太兩大匯市合計成交量為14.44億元。 匯銀主管說，雖然新台幣長期偏貶的趨勢不變，但投資資金需要適時獲利了結，亞幣轉強、「新台幣要貶也不可能一下子就貶到天上去」。 在貶氣氛轉淡下，匯價短期將震盪波動。 匯市交易員表示，昨天是9月最後一個交易日又逢季底，但受到秋節連假及颱風影響，台北外匯市場連休4天，使有作帳需求的出口商都集中昨天拋匯，昨天新台幣匯價實質交易區間約在32.860至33元間。在預期出口商會大力拋匯下，昨天美元買盤進場不多，希望等價格再好一點再進場。 總計今年第三季新台幣匯率貶2.058元，貶值6.6％。 匯銀主管指出，台灣經濟復甦緩慢，央行宣布降息半碼，反映出台灣基本面不佳，也宣告台灣貨幣政策偏向更為寬鬆，不利台幣走升。美國聯準會決定不升息，也顯示全球景氣疲弱，亞洲各新興經濟體皆呈現股匯雙跌的走勢。在亞幣都貶值的情況下，新台幣不易獨強。 匯銀主管表示，聯準會雖不升息，但聯準會主席葉倫表示，只要通膨情況改善，將傾向盡速執行貨幣政策的正常化，顯示出聯準會今年升息的機率依然很高，使市場仍看好國際美元。新台幣長期走勢偏弱，建議有美元需求者，「價格不錯就趕快買」。 服貿卡關 陸銀參股永豐銀破局 記者孫中英／台北報導/聯合報 歷經兩度延長協議，永豐銀行與大陸工商銀行昨天同步宣布，終止參股合作協議。永豐金控兩年前宣布，大陸工商銀行將參股子公司永豐銀行百分之廿股權，但因為兩岸服貿協議卡關至今，雙方決定「這個參股協議不會做」，正式宣告破局。 兩岸「金銀三會（銀行監理合作平台第三次會議）」在二○一三年四月一日達成開放陸銀參股國銀、持股上限可達百分之廿的協議。永豐金在隔天宣布，將引資當時全球市場值最大的大陸工商銀行參股永豐銀行兩成股權，當時估計，這項投資金額逼近兩百億台幣。 原本此案可望成為陸銀來台參股首例，但因「金銀三會」的陸銀參股規定，須寫入仍在立院卡關的兩岸服貿協議，參股案遲遲無法實現。 過去兩年半，永豐銀與工商銀還簽訂補充協議，兩度延長期限，但眼看服貿過關遙遙無期，雙方昨天同步宣布，「終止漫長等待」，該參股協議在今天（一日）到期後，不再繼續。 永豐銀行總經理張晉源說，雙方在參股協議前已業務合作多年，股權合作協議是希望深化戰略合作，「沒想到，是我們犯了錯，我們以為很快就能成就外部環境，但相信這個錯誤，以後應不會再犯」。 外界認為，兩岸服貿協議卡關，與藍綠惡鬥有關。張晉源說，他不便評論政治，但投資大前提的確須消除「不確定性」，尤其是跨境投資，「你不能說，今天歡迎人家來，但馬上又說不行」。 永豐金控上周宣布，旗下永豐金證券終止與廈門金財投資的合資券商計畫，永豐金兩項大陸投資案，近期都以觸礁收場。永豐銀行與大陸工商銀行終止參股協議案，也向金管會報告。 據轉述，永豐金控董事長何壽川也特別感謝同仁們在過去兩年的辛勞，永豐對所做的決定，一點都不後悔。 經部挺機械業 爭取切入航太 記者吳馥馨／台北報導/經濟日報 經濟部工業局昨（30）日針對鞏固機械業競爭優勢，提出長、短期強化方案。 包括繼續推動控制器國產化、研發自主供應鏈、整合生產力4.0、加強人才培訓、推動併購等，短期也爭取切入航太、國際車廠供應鏈。 全球景氣趨緩、出口受阻，工業局提五大主力產業鞏固方案，自上周起每周向行政院長毛治國提專案報告。工業局副局長呂正華說，若上周報告的半導體為「鎮國之寶」，此次的機械業就是「工業之母」。 呂正華表示，台灣機械產業面臨三大困境，因內需市場小，培養實力不易，多單機輸出，整廠整線方案輸出面臨很大挑戰；國際市場知名度不高；控制器的精密度有待更多研發投入。 另外，台灣工具機正面臨「雙面夾殺」危機，上有日本高階機種平價化，下有南韓、大陸中低階機種擠壓，市場定位不明，生存空間受限。 呂正華表示，解藥是尋求有發展利基的方案，例如切入航太機械、國際汽車大廠供應鏈。 工業局表示，未來20年，飛機數量將倍增，工具機需求將以每年10.4%的速度成長；若能推動工具機業與航太終端客戶合作，共同研發可供航太工業的工具機，將有機會增加工具機出口成長，而且航太等級的工具機價值也能提升三成 。 此外，也要推動工具機業與汽車大廠合作，切入國際汽車大廠供應鏈，也能擴大出口。 呂正華說，若能切入利基市場，提升工具機產業附加價值，獲利提升後，就不愁找不到高階人才，形成正向循環。 改為整廠整案輸出，融入生產力4.0的虛實整合後，也能打破產品與服務的藩籬，不只賣工具機，也賣長期的客製化服務。 工業局預估，今年機械產業產值約新台幣9,853億元，有逾六成機械銷往海外市場；全台有近1.7萬家廠商，從業人員近28萬人，中小企業比率高達95%。 旅行社雙雄 結合廉航搶市 記者曾仁凱／台北報導/經濟日報 雄獅集團昨（30）日宣布成立第二品牌「旅天下」，整合更多旅遊資源，提供想跟團卻又想要有彈性自主旅遊者更多元的選擇；而易飛網日前也推出全台第一個廉價航空機票訂票平台「廉航易起飛」。旅行社業者有志一同，瞄準年輕旅遊族群市場。 旅天下總經理李嘉寅昨天表示，隨著旅遊習慣改變，不僅自由行風氣盛行，新型態的廉價航空興起，也讓消費者擁有平價的旅遊選擇，進而帶動國人出國旅遊意願提升，出境人數大幅成長。 雄獅集團觀察到此一趨勢，決定成立第二品牌「旅天下」，鎖定年輕旅遊族群。有別於過去國內旅行團主要搭配華航、長榮航等國籍航空公司，旅天下整合國內外航空公司資源，包括中國東方、中國南方等陸籍航空公司，以及威航、台虎航、酷航、捷星、德威航空等廉價航空，像是選用第三地轉機或不同點進出等方式，讓行程規劃更加自由彈性。 其次，旅天下融合自由行與團體旅遊的優點，提供無購物旅遊團、或是都市深度團體行程，像是嚴選景點與餐食的兩人成行豪華巴士之旅，以和傳統旅行團形成市場區隔。 李嘉寅說，旅天下其實7月就已經成立，經過一段時間摸索，現在正式上線。旅天下以「旅遊就是要你玩得起」為最大宗旨，除透過官網線上可進行即時訂購，也會結合母公司雄獅旅遊全省73家門市，提供實體通路服務。 易飛網同樣瞄準年輕旅遊族群，8月宣布成立「廉航易起飛」，號稱是國內第一個廉價航空機票訂票平台。上線短短不到兩個月，合作的廉航家數從最初的台虎航、捷星、酷航、亞航、越捷等五家，又增加了威航、樂桃、香草到八家，同步帶動公司網站流量大幅成長。 •秋燥傷肺 把握養生良機更健康 秋天溫差大，空氣逐漸乾燥，會造成體內水份減少，進而導致呼吸系統、腸胃道、及皮膚的乾燥，此時更要吃對食物及簡單運動，做好秋季保健。 •10個終身受僱的能力 想當一個「生涯資本家」，請先盤點自己有多少「正資產」？有職涯資產才有「終身受僱能力」，即使捧的不是公家鐵飯碗，工作照樣高枕無憂。

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